Ważne zmiany w ustawie o wynagrodzeniu za płacę minimalną. Polskie prawo zostanie dostosowane do wymogów Unii Europejskiej. Zmienią się m.in. zasady ustalania wynagrodzeń oraz terminy wypłat, które nie będą mogły przekroczyć 10 dnia miesiąca. Projekt podnosi też kary za nieprzestrzeganie przepisów. Dokument wciąż jest w fazie procedowania. Zacznie funkcjonować od 1 stycznia 2026 roku – informuje portal infor.pl.
Fragment pochodzi z artykułu opublikowanego pod adresem: https://biznes.interia.pl/praca/news-placa-minimalna-zmiany-w-naliczaniu-i-terminach-wyplat,nId,7849699
Zapraszamy do zapoznania się z pełną treścią artykułu
