Pracodawcy muszą szczególnie dbać o warunki pracy w czasie upałów. Kodeks pracy zobowiązuje pracodawców do kilku wymogów, przy odpowiednich temperaturach. Za złamanie tych przepisów może grozić grzywna nawet do 30 000 zł.
Fragment pochodzi z artykułu opublikowanego pod adresem: https://biznes.interia.pl/praca/news-upaly-w-pracy-oto-jakie-obowiazki-ma-twoj-szef,nId,23505547
Zapraszamy do zapoznania się z pełną treścią artykułu
